Đã bao giờ bạn thắc mắc lương nhân viên ngân hàng Vietcombank là bao nhiêu chưa? Chủ đề bài viết hôm nay chúng ta sẽ cùng nhau tìm hiểu lương Vietcombank ở các vị trí sẽ có mức lương bao nhiêu. Cùng đọc ngay bài viết nhé!
Chuyên viên phân tích tài chính
Lương thưởng Vietcombank vị trí chuyên viên phân tích tài chính là bao nhiêu?
Lương nhân viên Vietcombank bộ phận phân tích tài chính là bao nhiêu? Vị trí này ở Vietcombank mức lương cứng có thể lên tới 10 – 12 triệu/ tháng. Chuyên viên phân tích tài chính là người phụ trách tổng hợp, phân tích, báo cáo các hoạt động kinh doanh, tài chính với ban quản trị ngân hàng và với khách hàng. Để thực hiện tốt công việc này người chuyên viên phân tích cần có kỹ năng phân tích, tổng hợp, tính toán đốt và phải tỉ mỉ, chỉnh chu.
Chế độ Hợp đồng tại Vietcombank
Cái này hầu hết các Ngân hàng đều giống nhau
Thử việc 2 Tháng (Sau 2 tháng Sếp sẽ đánh giá dựa trên 1 số tiêu chí: Thái độ với công việc, đồng nghiệp, hoạt động của phòng/Chi nhánh + kết quả KPI đạt được + 1 bài test,…)
Đối với khối front (KHDN, KHBL), có 3 chức danh đối với nhân viên:
Về lương CA là thấp nhất, Xong đến RM và CM.
Nhân viên mới thường được xếp vào vị trí CA. Nếu có khả năng phát triển Khách hàng thì xếp làm RM. Cán bộ cứng chuyên môn vững về phân tích xếp làm CM.
Để được xét lên TP/ PP cần phải có: Kết quả chuyên môn tốt, Được xét quy hoạch năm liền kề trước đó, Thiếu nhân sự lãnh đạo và May mắn.
Mức lương giao dịch viên Vietcombank
Lương ngân hàng Vietcombank ở vị trí giao dịch viên có thể lên đến khoảng 7 – 8 triệu/ tháng.
Vị trí giao dịch viên sẽ làm việc trực tiếp với khách hàng, họ sẽ thực hiện các nghiệp vụ công việc như gửi tiền, rút tiền, thanh toán, mở thẻ, tư vấn các gói gửi tiết kiệm, lãi suất…cho khách hàng. Công việc này được rất nhân viên nữ ứng tuyển nhiều hơn nhân viên nam. Người thực hiện công việc giao dịch trong ngân hàng phải am hiểu các kiến thức chuyên môn về nghiệp vụ và có nhiều kỹ năng mềm phục vụ công việc được linh hoạt và suôn sẻ hơn.
Mức lương nhân viên ngân hàng Vietcombank nếu là nhân viên quản lý rủi ro có thể lên đến khoảng 12 – 15 triệu/tháng.
Nhiệm vụ của nhân viên quản lý rủi ro chính là kiểm soát, phân tích, dự đoán và cảnh báo các rủi ro, từ đó tìm giải pháp giảm thiểu rủi ro tối ưu nhất. Nhân viên ở vị trí quản lý rủi ro có vai trò rất quan trọng và những người nhân viên ở vị trí này đều là người có chuyên môn rất cao.
Lương ngân hàng Vietcombank ở mỗi vị trí sẽ khác nhau
Lương giao dịch viên ngân hàng Vietcombank
Giao dịch viên được ví như bộ mặt của ngân hàng, họ là người tiếp xúc trực tiếp với khách hàng. Công việc chính của giao dịch viên là hỗ trợ giải đáp cho khách hàng về dịch vụ ngân hàng, thực hiện các giao dịch tài chính.
Để ứng tuyển vị trí này, ứng viên cần có bằng cử nhân trở lên ở các chuyên ngành về tài chính, kinh tế quốc tế, kinh tế đầu tư, kế toán, kiểm toán, quản trị kinh doanh hay truyền thông. Ngoài ra ứng viên cần có khả năng giao tiếp, là người nhanh nhẹn, dễ dàng thuyết phục người khác và có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí này để đảm bảo hoàn thành tốt công việc.
Hiện nay mức lương cơ bản cho vị trí giao dịch viên ngân hàng Vietcombank là khoảng 8.000.000 đến 10.000.000 đồng. Ngoài ra bạn cũng có thể được nhận thưởng theo chỉ tiêu kinh doanh mà chi nhánh đặt ra. Tổng thu nhập trung bình của một giao dịch viên tại ngân hàng này có thể là 15.000.000 đến 20.000.000 đồng/tháng.
Tìm hiểu thêm: Giao Dịch Viên Ngân Hàng Làm Những Việc Gì? Thu Nhập Bao Nhiêu?
Công việc chính mà họ đảm nhận là phân tích, kiểm soát cũng như đo lường rủi ro có thể xảy đến trong quá trình hoạt động của ngân hàng. Qua đó đưa ra những chính sách, tiêu chuẩn để quản lý rủi ro phát sinh. Họ cũng là người lên kế hoạch, giám sát các rủi ro, tìm cách biến rủi ro thành những cơ hội thành công.
Ứng viên ứng tuyển vị trí này cần có bằng Đại học loại khá trở lên các ngành: kinh tế, tài chính ngân hàng, kế toán, kiểm toán, Đại học chuyên ngành Toán, phân tích kinh doanh, kinh tế tài chính ứng dụng, khoa học dữ liệu. Những ứng viên đã có bằng Thạc sĩ thường được ưu tiên tuyển dụng. Ngoài ra ứng viên cần có chứng chỉ tiếng Anh bậc C trở lên, có kỹ năng phân tích logic và phán đoán. Đồng thời có kiến thức về dịch vụ ngân hàng, quy trình nghiệp vụ ngân hàng, thông lệ thị trường MR hay kinh doanh vốn ALM.
Với yêu cầu khá cao như vậy, mức lương cho vị trí quản lý rủi ro có thể lên tới 12.000.000 đến 15.000.000 mỗi tháng.
Sẵn sàng chinh phục Ngân hàng Vietcombank cùng phương pháp luyện thi ngân hàng 3T đến từ UB Academy
UB Academy giới thiệu đến bạn khóa luyện thi Ngân hàng Vietcombank theo phương pháp đào tạo 3T, giúp các ứng viên:
Cơ hội để đạt được một công việc xuất sắc trong ngành Ngân hàng luôn mở rộng. Hãy để UB Academy đồng hành với bạn, giúp bạn vượt qua các kỳ thi tuyển dụng một cách thành công!
Theo ước tính từ báo cáo tài chính quý 4/2023, trung bình nhân viên "anh cả" ngành ngân hàng Vietcombank nhận mức lương khoảng 38,2 triệu đồng/người/tháng.
Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank - HoSE: VCB) vừa công bố báo cáo tài chính quý 4/2023 ghi nhận thu nhập lãi thuần giảm 13,6% so với cùng kỳ năm trước xuống 12.801 tỷ đồng. Lãi thuần từ dịch vụ và kinh doanh ngoại hối giảm lần lượt 22,4% và 24,9% xuống 1.810 tỷ đồng và 893 tỷ đồng. Đáng chú ý, mảng mua bán chứng khoán kinh doanh ghi nhận lỗ hơn 6 tỷ đồng, trong khi cùng kỳ ghi nhận lãi 4 tỷ đồng.
Điểm tích cực trong bức tranh kinh doanh quý 4/2023 đến từ hoạt động kinh doanh khác với lãi thuần tăng 37% từ gần 300 tỷ lên hơn 410 tỷ đồng và thu nhập từ góp vốn, mua cổ phần tăng 56% lên 18 tỷ đồng.
Với việc kinh doanh không mấy khởi sắc vào quý 4/2023, tổng thu nhập hoạt động của ngân hàng đã giảm 14,5% và lợi nhuận thuần từ hoạt động kinh doanh giảm 27,6% trong quý cuối năm.
Đáng nói, trong quý 4/2023, nhà băng này ghi nhận khoản hoàn nhập dự phòng gần 1.500 tỷ. Theo đó, lợi nhuận trước thuế Vietcombank quý cuối năm chỉ giảm nhẹ 6% so với cùng kỳ năm trước, ghi nhận 11.693 tỷ đồng.
Tính chung cả năm 2023, thu nhập lãi thuần của Vietcombank xấp xỉ năm 2022, đạt 53.621 tỷ đồng. Hoạt động dịch vụ và kinh doanh ngoại hối cũng ghi nhận mức giảm 16% và 2% xuống lần lượt 6.839 tỷ đồng và 5.768 tỷ đồng.
Duy chỉ có mảng chứng khoán kinh doanh ghi nhận tín hiệu khả quan với mức lãi 124 tỷ đồng, trong khi cùng kỳ âm đến 115 tỷ đồng.
Kết quả, tổng thu nhập hoạt động năm 2023 không biến động nhiều so với năm trước, ghi nhận 67.724 tỷ đồng. Lợi nhuận thuần từ kinh doanh đạt 45.808 tỷ đồng. Nhờ giảm 52% chi phí dự phòng rủi ro tín dụng, xuống còn 4.564 tỷ đồng.
Theo đó, Vietcombank báo lãi trước thuế năm tăng 10% so với năm trước, đạt 41.243 tỷ đồng, vẫn vững vàng ngôi vương lợi nhuận ngành. So với mục tiêu lợi nhuận 43.000 tỷ đồng Vietcombank đề ra, ngân hàng này chỉ thực hiện được 96% kế hoạch đã đề ra cho cả năm 2023.
Tính đến thời điểm 31/12/2023, tổng tài sản ngân hàng chỉ nhích nhẹ 1% so với đầu năm ở mức gần 1,84 triệu tỷ đồng. Trong đó, tiền mặt tại quỹ giảm 20%, còn 14.504 tỷ đồng, cho vay khách hàng tăng 11% lên 1,27 triệu tỷ đồng, tiền gửi tại NHNN giảm đến 37%, còn 57.104 tỷ đồng.
Ở phía nguồn vốn, các khoản nợ Chính phủ và NHNN giảm đến 97%, chỉ còn 1.679 tỷ đồng. Ngược lại, tiền vay TCTD khác tăng đến 90% lên 19.875 tỷ đồng, tiền gửi khách hàng tăng 12% lên gần 1,4 triệu tỷ đồng.
Về chất lượng tài sản, tại thời điểm cuối năm 2023, nợ xấu của nhà băng này tăng đến 59% so với đầu năm, lên 12.454 tỷ đồng, đưa tỷ lệ nợ xấu trên dư nợ vay tăng từ 0,68% đầu năm lên 0,98%. Trong đó, nợ dưới tiêu chuẩn và nợ nghi ngờ tăng bằng lần.
Báo cáo tài chính của ngân hàng này cũng cho thấy, năm 2023, Vietcombank đã chi 16,7 tỷ đồng cho việc trả thù lao cho Hội đồng quản trị (HĐQT), giảm 11% so với năm 2022.
Trong đó, nguyên Chủ tịch HĐQT Phạm Quang Dũng nhận 1,63 tỷ đồng, tương đương khoảng 136 triệu đồng/tháng. Tương đương mức thù lao đó là ông Đỗ Việt Hùng, thành viên HĐQT phụ trách hoạt động của HĐQT và ông Nguyễn Thanh Tùng, thành viên HĐQT kiêm Tổng Giám đốc. Trong khi đó, các thành viên khác trong HĐQT nhận thù lao trong khoảng 2,3 – 2,5 tỷ đồng trong năm 2023.
Về thu nhập của nhân viên, năm 2023, Vietcombank đã chi hơn 10.553 tỷ đồng để trả lương và phụ cấp cho nhân viên, tăng 10,3% so với năm 2022. Theo đó, ước tính thu nhập bình quân nhân viên trên toàn hệ thống Vietcombank năm 2023 là khoảng 459 triệu đồng, tương đương 38,2 triệu đồng/người/tháng.
Nằm trong số những ngân hàng Thương mại Cổ phần có quy mô lớn tại Việt Nam, Vietcombank là môi trường làm việc lý tưởng với nhiều nhân sự theo đuổi khối ngành tài chính ngân hàng. Vậy lương nhân viên Vietcombank có thực sự khủng không? Top các vị trí lương cao nhất tại ngân hàng này là gì? Tham khảo ngay bài viết dưới đây của vieclamnganhang.vn để có được những thông tin hữu ích nhé.
Thời gian làm việc tại Vietcombank
GDV: 4h30 nghỉ giao dịch. Thời gian làm việc còn lại kiểm quỹ, hoàn thiện chứng từ, hạch toán thường xong lúc 18h30 – 19h.
QLN: khi đã hạch toán giải ngân thu nợ xong (khoảng 19h)
(Lưu ý: những thông tin trên sẽ có sự chênh lệch giữa các chi nhánh)
Thưởng của Vietcombank thường dao động trong khoảng 5 triệu hoặc 1 tháng lương (tùy vào mỗi chi nhánh) vào các dịp cố định như: Tết Nguyên Đán, 8/3, 2/9, Tết Dương lịch, …
Ngoài ra quỹ phân phối lại thu nhập có thể được trích theo quý để chia thu nhập từ năm trước đó hoặc trong những tháng đầu năm. Chi nhánh làm ăn tốt Top hệ thống có thể được nhận số tiền tương đương 15 – 20 tháng lương/ năm.
Chế độ lương thưởng tại Vietcombank rất tốt, đồng nghĩa với áp lực công việc không nhỏ. Tuy nhiên, Vietcombank là một môi trường phù hợp để bạn thử thách bản thân, từ đó có hướng phát triển toàn diện.
Mức lương nhân viên kiểm toán nội bộ
Lương nhân viên ngân hàng Vietcombank ở vị trí này có mức lương có thể lên đến 15 – 18 triệu/ tháng.
Với mức lương tương đối cao hơn các vị trí khác thì nhân viên kiểm toán nội bộ sẽ phải làm những công việc gì? Họ sẽ là người phát hiện, tìm ra sai sót của doanh nghiệp trong quá trình hoạt động kinh doanh và tư vấn cách xử lý và kiểm soát rủi ro cho các doanh nghiệp được hiệu quả. Họ cũng chịu trách nhiệm kiểm toán nội bộ trong chính ngân hàng của mình để khắc phục các vấn đề trong hệ thống quản lý, vận hành ngân hàng.
